Responsabilidades:
· Extrair, tratar e analisar grandes volumes de dados, transformando-os em insights aplicáveis e de fácil entendimento;
· Desenvolver relatórios e dashboards de performance em Excel e Power BI;
· Monitorar, interpretar e otimizar KPIs de CRM no varejo;
· Participar de projetos de integração entre o CRM e outras ferramentas internas, garantindo a fluidez dos processos e da jornada do cliente;
· Trabalhar em parceria com outras áreas (Comercial, Inovação, Supply, etc.) para implementar soluções baseadas em dados;
· Colaborar na gestão de projetos da área, incluindo interface com fornecedores e parceiros externos;
· Garantir a execução das entregas dentro dos prazos definidos pela liderança.
Requisitos:
· Excel avançado e domínio de Power BI;
· Experiência com plataformas de CRM, incluindo automação, segmentação e personalização de campanhas;
· Conhecimento em integrações via API;
· Perfil analítico com visão estratégica e foco em resultado;
· Boa comunicação, organização e facilidade para trabalhar em equipe;
· Capacidade de priorização e gestão de múltiplas demandas;
· Proatividade e curiosidade para propor soluções e melhorias.
Diferenciais:
· Vivência anterior em áreas de Marketing, Comunicação ou Varejo;
· Experiência com projetos omnichannel e CDP (Customer Data Platform);
· Conhecimento em SQL ou ferramentas de ETL.
BELO HORIZONTE Efetivo 17 Dias 1 Vaga
O Analista de BI é responsável por desenvolver relatórios e dashboards em Power BI para diferentes áreas da empresa, analisando dados de desempenho, comportamento do cliente e tendências de mercado para gerar insights estratégicos. Também atua na governança do ambiente de dados, garantindo segurança e controle de acessos, além de automatizar processos para otimizar tempo e aumentar a produtividade. Trabalha em parceria com outras equipes, participando de projetos de BI desde o levantamento de requisitos até o suporte aos usuários, incluindo documentação e treinamentos. O perfil ideal é analítico, colaborativo e orientado a resultados.
BELO HORIZONTE Efetivo 31 Dias
Se você é heavy user das redes sociais, se interessa por moda, tem vontade de aprender e quer se desenvolver profissionalmente, a Constance tem uma vaga para você!
Analista de Mídia e Performance Jr | Social Media Jr
Requisitos:
- Graduação ou cursando Publicidade e Propaganda, Comunicação, Marketing ou Moda.
- Ter experiência com a plataforma Meta Business Suite e Ads Manager;
- Ter experiência ou conhecimento em Google Ads;
- Ter experiência e conhecimento sobre Marketing 360°;
- Interesse ou experiência com atendimento, varejo e franchising;
- Pacote Office Básico ou intermediário;
- Interesse ou experiência em Planejamento de Midia, Estratégia de Conteúdo e Social Media.
- Proatividade e vontade de aprender.
BELO HORIZONTE Efetivo 17 Dias 1 Vaga
Responsabilidades:
- Planejar e colaborar com a agência de performance para otimizações de campanhas de mídia digital.
- Gerenciar e controlar o orçamento de mídia, assegurando o cumprimento das metas de performance das plataformas.
- Desenvolver diagnósticos e formular hipóteses para melhorar a eficácia das campanhas.
- Projetar e implementar testes AB e experimentos para otimizar resultados.
- Supervisionar a criação e estratégia de criativos, garantindo alinhamento com os objetivos do e-commerce.
Qualificações Necessárias:
- Experiência comprovada em e-commerce e gestão de campanhas de mídia digital.
- Desejável conhecimento em ferramentas como Google Analytics 4 (GA4), Google Tag Manager (GTM), Meta Ads e Google Ads.
- Capacidade de trabalhar com metas e orçamentos rigorosos.
- Criatividade e habilidade analítica para resolver problemas e melhorar performance.
- Capacidade de interpretar relatórios de mídia e criar insights para melhorias contínuas.
Ferramentas Requeridas:
- Google Analytics 4 (GA4)
- Google Tag Manager (GTM)
- Plataformas de publicidade como Meta Ads e Google Ads
- Ferramentas de teste AB
- Ferramentas de trackeamento
- Ferramentas de relatórios
BELO HORIZONTE Efetivo 14 Dias 1 Vaga
O Analista será responsável por diagnosticar, mapear e otimizar processos
empresariais, propondo melhorias e automações por meio de tecnologia. Atuará na
definição de controles, SLAs e no monitoramento contínuo dos processos, utilizando
metodologias como PDCA e SDCA. Além disso, conduzirá reuniões de follow-up,
análises em Excel para desdobramento de problemas e colaborará com equipes
multidisciplinares para garantir a implementação eficaz das soluções propostas.
Efetivo 6 Dias 1 Vaga
• Atendimento de 1º e 2º Nível aos colaboradores da Empresa; • Manutenção e desenvolvimento de BI utilizando ferramentas do ERP; • Desenvolvimento e manutenção de relatórios; • Análise de soluções de mercado para implantação; • Acompanhamento e registros de chamados em sistema interno;
BELO HORIZONTE Efetivo 17 Dias 1 Vaga
Gestão de Lojas Franqueadas no ESPÍRITO SANTO
Atribuições:
- Acompanhar e direcionar o franqueado para a busca de resultados;
- Acompanhar faturamento diário das lojas verificando as oportunidades de melhorias através de indicadores de desempenho;
- Mobilizar, motivar e treinar a equipe para o melhor atendimento ao cliente;
- Garantir o cumprimento das metas de vendas e de indicadores estabelecidos;
- Diagnosticar e propor alternativas que melhorem os resultados;
- Garantir todos os procedimentos e ativação de campanhas e exposição (trade marketing);
- Conduzir reuniões mensais com o time de Gerentes de loja;
- Selecionar, entrevistar e contratar novos colaboradores
- Desenvolver, acompanhar e medir ações de incentivo junto a equipe de vendas;
Requisitos:
Experiência em Franquias;
Experiência mínima de 10 anos no varejo;
Disponibilidade para viagens;
Experiência de varejo com empresas de moda;
Habilidades analíticas
Habilidades de Negociação;
Experiência em administrar grupo de lojas;
Perfil hands on.
VITÓRIA Efetivo 17 Dias 1 Vaga
Gestão de Lojas Franqueadas no ESPÍRITO SANTO
Atribuições:
- Acompanhar e direcionar o franqueado para a busca de resultados;
- Acompanhar faturamento diário das lojas verificando as oportunidades de melhorias através de indicadores de desempenho;
- Mobilizar, motivar e treinar a equipe para o melhor atendimento ao cliente;
- Garantir o cumprimento das metas de vendas e de indicadores estabelecidos;
- Diagnosticar e propor alternativas que melhorem os resultados;
- Garantir todos os procedimentos e ativação de campanhas e exposição (trade marketing);
- Conduzir reuniões mensais com o time de Gerentes de loja;
- Selecionar, entrevistar e contratar novos colaboradores
- Desenvolver, acompanhar e medir ações de incentivo junto a equipe de vendas;
Requisitos:
Experiência em Franquias;
Experiência mínima de 10 anos no varejo;
Disponibilidade para viagens;
Experiência de varejo com empresas de moda;
Habilidades analíticas
Habilidades de Negociação;
Experiência em administrar grupo de lojas;
Perfil hands on.
Efetivo 19 Dias 1 Vaga
Análise e otimização fiscal Analisar legislação fiscal e identificar oportunidades de economia tributária Analisar cenários fiscais e sugerir alterações em processos para otimização tributária Identificar, analisar e propor melhorias em processos fiscais, incluindo o acompanhamento da implementação
Relatórios e documentação fiscal Elaborar e apresentar relatórios fiscais, atendimento e suporte fiscal Fornecer suporte em operações com impacto fiscal, incluindo novos projetos Orientar as áreas internas sobre as questões fiscais
Apuração e recolhimento de tributos Apurar os impostos estaduais e federais e apontar as possibilidades de uso de incentivos fiscais Calcular e apurar tributos estaduais e federais --Compensação de tributos via PERDCOMP Acompanhamento de agenda tributária de acordo com o vencimento dos tributos Emissão de guias (DAE) dos tributos e provisão de pagamento Levantamento de dados para recuperação de impostos e possibilidade de redução de caixa Apurar os tributos municipais Emissão e controle das CNDs - Certidões Negativas de Débito Emissão de guias, taxas municipais e provisão de pagamento Fechamento de DES - Declaração Eletrônica no município Gerar e transmitir a Declaração de Débitos e Créditos Tributários Federais Previdenciários e de Outras Entidades e Fundos - DCTFWeb Gerar e transmitir a Escrituração Fiscal Digital da Retenção e Outras Informações Fiscais - EFD Reinf Preencher e transmitir a Guia de Informações e
Efetivo 17 Dias 1 Vaga
Salvador, Bahia Brasil (Presencial)
Principais Responsabilidades:
Supervisionar os processos de recebimento, conferência, armazenagem, separação e expedição de mercadorias, garantindo a execução conforme os padrões estabelecidos.
Monitorar fluxo de entrada e saída de produtos, assegurando o correto armazenamento e organização do estoque.
Controlar e otimizar a distribuição dos recursos e alocação da equipe para garantir produtividade e cumprimento de prazos.
Garantir a acuracidade dos estoques, conduzindo inventários periódicos e analisando possíveis divergências.
Acompanhar a movimentação de mercadorias, evitando atrasos e perdas operacionais.
Acompanhar e analisar KPIs logísticos (como nível de serviço, tempo de entrega, taxa de erro e produtividade da equipe).
Sugerir e implementar melhorias nos processos, buscando redução de custos, aumento de eficiência e melhoria da qualidade das operações.
Trabalhar em conjunto com outras áreas (como compras, comercial e transporte) para alinhar demandas e garantir um fluxo eficiente.
Requisitos
Formação: Ensino superior completo em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.
Experiência: Comprovada na área de logística, preferencialmente em centros de distribuição.
Conhecimento técnico: Gestão de estoque, controle de indicadores, sistemas WMS e boas práticas logísticas.
SALVADOR Efetivo 12 Dias 1 Vaga
