Nesta oportunidade de Atendente de Campo, você será responsável pelo processo de instalação e manutenção de equipamentos eletrônicos relacionados a gestão de frotas, gestão logística, telemetria ou monitoramento de condutores.

Somos uma empresa de tecnologia orientada a desenvolver soluções customizadas para auxiliar nossos clientes a gerir suas frotas de forma eficiente. Nossa missão além de promover a melhoria nos processos logísticos dos nossos clientes é promover um ambiente desafiador a fim de incentivar o autoconhecimento e autodesenvolvimento adaptado as necessidades profissionais dos nossos colaboradores.  

Para te ajudar a entender o desafio, aqui estão algumas responsabilidades:

- Atender clientes em demandas técnicas sobre produtos embarcados; 

- Realizar a instalação, desinstalação e manutenção de equipamentos de monitoramento e telemetria;

- Prezar pelo cumprimento de prazos estabelecidos.

Para esta oportunidade é necessário que você:

- Tenha ensino médio completo;

- Tenha boa comunicação para diferentes públicos;

- Tenha CNH B definitiva;

- Tenha disponibilidade para viagens;

- Tenha facilidade para trabalhar com autonomia e responsabilidades.

Será um diferencial se:

- Tiver ensino técnico completo ou cursando em elétrica, eletrônica ou afins;

- Tiver experiência em instalação de equipamentos de monitoramento automotivo.

A CREARE oferece os seguintes benefícios:

- Vale Alimentação/Refeição no Cartão Swile [R$ 35,00 por dia trabalhado e sem desconto em folha];

- Complementação Alimentação [R$ 535,00 no Cartão Swile, sem desconto em folha de pagamento];

- Vale Transporte [pago conforme roteirização, creditado em cartão de VT] ou Auxílio Mobilidade [pago conforme roteirização, creditado no Cartão Swile] – opções com desconto em folha de pagamento;

- PLR anual;

- Desconto em Universidades [descontos de até 30%];

- DayOff no mês do aniversário [aproveite uma folga no mês do seu níver];

- Plano de Saúde Unimed Seguros [Cobertura nacional, ambulatorial e hospitalar, totalmente subsidiado para o colaborador. Em caso de inclusão de dependentes, o valor é pago integralmente pelo colaborador];

- Plano Odontológico Bradesco [R$ 12,31 sem coparticipação, extensivo para dependentes];

- Totalpass  [acesse o aplicativo, escolha o melhor plano e aproveite academias próximas de você];

- Auxílio Idiomas [reembolso de até R$ 150,00 mensais, após período de experiência];

- Seguro de vida em grupo [sem desconto em folha de pagamento];

- Auxílio Creche [para pais e mães com filhos de até 6 anos e salários de até R$ 3.900,00].

- Possibilidade de Crescimento e Desenvolvimento.