Assegurar os processos de governança do grupo, incluindo todos os assuntos referentes à matéria societária além da organização e controle de documentos correlatos, apoiando o relacionamento entre todos os stakeholders, tais como Acionistas, Conselho de Administração, Diretorias e áreas clientes internas, visando zelar pelo cumprimento da legislação e as todas as normas e regulamentos das empresas do Grupo SPIC Brasil.
SÃO PAULO Efetivo 2 Dias 1 Vaga 2502
Atuar de forma autônoma, realizando auditoria nos processos de negócio da empresa e dando suporte ao gestor da área na condução do plano anual de atividades e atendimento ao comitê de auditoria. Desenvolver e aplicar metodologias/ tecnologia que facilitem a realização dos trabalhos de auditoria e precisão dos resultados. Adaptar-se ao ambiente multicultural com a presença de estrangeiros (chineses) em nossas operações.
Efetivo 2 Dias 1 Vaga 2619
Responsável pela execução das rotinas inerentes ao Departamento Pessoal, incluindo Folha de Pagamento, Relações Sindicais e Trabalhistas, sob orientação da gestão.
SÃO PAULO Efetivo 2 Dias 1 Vaga 2565
Responsável pela análise de performance operacional das plantas de geração de energia da companhia, realizando a elaboração de KPIs, análise e monitoramento de dados, eficiência energética, avaliações de implementação de novas tecnologias para melhoria de desempenho, estabelecimento de metas de desempenho de performance, elaboração de relatórios técnicos e estatísticos, interface e colaboração com a equipe de manutenção para subsídios para implementação de melhorias, redução de indisponibilidades e falhas.
Efetivo 2 Dias 1 Vaga 2629
Reponsável por atuar de forma autônoma, auxiliando no gerenciamento, supervisão e execução da manutenção e operação dos ativos através do acompanhamento das atividades, do planejamento, da manutenção corretiva e preventiva tanto em campo como em desktop, medição, suprimentos, análise e aquisição de indicadores, de forma a garantir o desempenho operacional eficiente e sustentável, atendendo aos requisitos coorporativos e legais durante o ciclo de vida dos ativos.
PIRIPIRI Efetivo 2 Dias 1 Vaga 2309
Responsável por executar de forma autônoma projetos e processos para assegurar a competitividade do pacote de remuneração e benefícios de toda a empresa, visando garantir a adequada atração e retenção de profissionais, assegurando os controles internos correlatos a nível Nacional. Promove melhorias contínuas nos processos de Remuneração e Orçamento de Pessoal visando melhor suporte aos clientes internos. Suporta à Gerência de Remuneração e Benefícios na construção de uma política de excelência na gestão de expatriados.
Efetivo 2 Dias 1 Vaga 2557
Avaliar a documentação técnica de qualidade das contratadas e executar as inspeções de controle de qualidade na montagem mecânica e tubulação, para obras em unidades de geração de energia em operação (modernizações e repotenciações) ou na implantação de unidades novas.
Efetivo 2 Dias 1 Vaga 2572
É responsável por atuar de forma autônoma, primando pela execução do planejamento de manutenção, operação e monitoramento dos ativos operacionais, de forma a garantir o desempenho operacional durante o ciclo de vida dos ativos e atendimento de requisitos coorporativos e legais.
MATARACA Efetivo 2 Dias 1 Vaga 2411
